| Přihlásit se | Nová registrace
tisk-hlavicka

Názory k článku Návrat do práce = malá noční můra?

Jako stromPodle času
 Celkem 73 názorů.
 kreditka 


Spíš velká noční můra 

(19.10.2012 11:58:09)
Budu ráda když po mateřské seženu práci, kterou budu moci kombinovat s péčí o děti, manžel pracuje vcětšinou na 3 směny, ale na to není spoleh, protože někdy jedou na 2 směny, někdy nepřetržitý provoz a školka u nás končí v 15:30 společně s družinou...
Odpovědět
 jana 
  • 

Re: Spíš velká noční můra 

(22.10.2012 8:18:27)
tak takhle nějak to mám já,chlap dělá na dvou nebo třísměnnej provoz,podle toho,jak si u nich v práci vzpomenou a klidně jim to změní během týdne,takže dopředu se domluvit nejde.autem nejezdím,bydlím v městysi,kde práce není.matka hodně daleko,takže vlastně ani neuvažuju o tom,že se budu vehementně schánět po práci.něco na jednu směnu a ještě do tří,abych byla doma,co si budeme povídat ha ha....
Odpovědět
 Irena 
  • 

. 

(19.10.2012 14:42:48)
Kdyby v našich končinách nebylo samozřejmé, že žena po práci nastupuje na druhou směnu a je automaticky na ní, když děti onemocní a chod domácnosti, žádné noční můry by se nekonaly. Pokud chtějí otcové stejná "práva na děti", jak po nich v poslední době volají (bojují proti tomu,že děti získávají po rozvodu do péče hlavně ženy), měli by si uvědomit, že mít práva znamená také mít a plnit povinnosti.Ono je to těžko dát dítě do péče otci,který ani neví,co má dítě rádo k jídlu a jaké prodělalo nemoci a kde má vlastně oblečení.Osobně spíš nechápu,proč se takový člověk péče o dítě vůbec dovolává.Proč se nestaral za doby manželství a najednou se starat chce? To mi hlava nebere.Až se naše společnost posune do roviny,kdy bude naprosto v pořádku a normální,aby otec po rozvodu měl dítě ve výhradní péči (to znamená plnění oněch povinností), nebudou takovéto články zapotřebí.
Odpovědět
 Jája 
  • 

Re: . 

(19.10.2012 15:12:17)
Takové články by nebyly zapotřebí, kdyby chlapi z platu uživili rodinu, a žena nebyla pracovně diskriminována, když pak chce do práce nastoupit po několikaletém přerušení, když už děti odrostly. Nebo kdyby aspoň - když už teda pracují oba - měla rodina na au-pair nebo babičku.
Ale: chlapi mají sice platy větší než ženy, ale rodinu z toho neuživí ani náhodou, navíc žena by pak neměla důchod, páč nepracovala a neplatila si na důchod. Že vychovala další daňové poplatníky? Na to přece v tomto státě s**e pes. Starším generacím jest neustále prodlužován věk odchodu do důchodu, přičem úvaha o 73 letech už by zasluhovala hodně studený hadr na hlavu (a asi nejen tam). Takže hlídání babičkami nebo dědečky nepřipadá v úvahu. No, a na chůvu nejsou prachy. Tak budeme mít aspoň agentury, co budou dělat podobné průzkumy. Co na tom, že podobné kydy splácá první žena se dvěma dětmi, když už si v zoufalství dá panáka.
Odpovědět
 TS Garp 


Re: . 

(20.10.2012 10:00:16)
No ale co tu popisuješ je následek ne příčina. Všechna "pravidla" si dělají lidi sami. Po druhé světové když "začaly" ženy pracovat tak se prostě chlapům plat snížil. A rodina byla schopna přežít a nikomu to až tak nevadilo. Vlk se nažral a koza zůstala celá.
Odpovědět
 Jája 
  • 

Re: . 

(20.10.2012 19:31:12)
Po druhé světové šly do práce ženy, protože mužská pracovní síla byla zdecimovaná.
Ony by nešly, kdyby nebyla elektrifikace a modernizace domácích prací. Tehdy se bohužel věřilo, že budou polotovary, rozvinuté služby jako prádelny a další, školky pro děti a družiny pro starší děti, že prostě péče o rodinu nebude do budoucna tak náročná. Holt se v tom optimismu poněkud zmýlili.
Odpovědět
 TS Garp 


Re: . 

(20.10.2012 19:38:47)
Tohle byla oficiální propaganda, která dnes funguje úplně stejně. Jádro pudla je ale jinde. Lidská hamižnost.
Odpovědět
 Jája 
  • 

Re: . 

(21.10.2012 12:29:29)
Propaganda? Hamižnost? Už v 19.stol., s rozvojem tovární velkovýroby, se lidé domnívali, že když na výrobě zboží budou pracovat hlavně stroje, že bude levnější. A taky že fabriky dají lidem práci, a tudíž i zdroje. A taky že nebude třeba, aby pracovali 16 hodin denně, ale po kratší dobu. A že jim zbyde čas na děti, sport, kulturu. Jenže na zboží i výrobu se navalily kdejaké daně, poplatky a odvody, a nakonec se třeba v případě potravin ukazuje, že doma je výroba levnější (chleba, rohlíky, ale i obyčejný guláš) a zdravější, že velkovýroba do toho narve tuny kdejakých chemichých sr**ček, že už to se zravou potravinou pomalu nemá co do činění. A tak se od velkovýroby zase vracíme k tomu, že budeme pěstovat zeleninu na zahrádkách, vařit a péct všechno doma. To nemá co společného s nějakou propagandou, ale s tím, že to všespásné kapitalistické "snižování nákladů" (přeloženo do češtiny: narveme do toho ještě víc vody a ještě něčeho jiného, třeba i metylalkoholu, co to snese, protože jediným naším krédem a zlatým prasetem je zisk) má svoje meze, za které se prostě nedá jít.
Odpovědět
 TS Garp 


Re: . 

(21.10.2012 13:12:13)
Plně s tebou souhlasím, a chápu tě, já jen psal že co tu popisuješ je následek. Společnost ve které žijeme se řídí pravidly která jsme si "sami" stanovily. My vytváříme "elitu" která tu vládne, my trpíme elitu která sofistikovaným způsobem lidi natlačí do půjček a pak schválí zákony na jejich úplnou likvidaci "exekuce". Člověk člověku vlkem. To že ženy po narození dítěte musí do práce, to je taky systém. Nikde nikdo není placen za práci. Cena práce je nesmysl, toto se učí na školách kde se vytváří elity. Pak nám pustí pár reklam a holivůdských filmů a mravenečci makejte my vám řeknem jak a za co. Asi se to nedá napsat takhle a asi mě opět nepochopíš. Omlouvám se. :-):-):-)
Odpovědět
 Jája 
  • 

Re: . 

(23.10.2012 8:44:11)
Ono je to těžký. Já bych po moderní společnosti spíš čekala různé služby. To, že chodím do práce, mi nevadí. Protože ženy, které byly před 2.sv.válkou jen doma, byly plně závislé na mužích, když nedal peníze na rodinu, byla žena i děti hlady. A že se někdy děly věci! Chlap nechal peníze v hospodě za chlast nebo karban, jindy si našel milenku a cpal peníze do ní. Takhle mám větší svobodu a nemusím se doprošovat, což jsem ocenila třeba při rozpadu rodiny. Mně spíš vadí neustálé prodlužování věku odchodu do důchodu, kdy dřív třeba ještě schopné babičky nebo dědečkové hlídali/y děti. Někdy nešlo ani tak o hlídání, ale o to, že doma bylo uvařeno a děti měly kam jít, ne se jen bezcílně poflakovat po ulici. Chybí mi různé služby, taky třeba nabídka polotovarů pro kuchyni. Polotovarem přitom pro mne není konzerva ani cosi masného neidentifikovatelného, vycpaného konzervanty, protože bylo třeba zpracovat potravinu na konci životnosti. Je blbé, že i ten chleba si nakonec budeme muset péct doma samy, protože ten z krámu je na hranicéch poživatelnosti. O kvalitě toho ostaního ani nemluvím.
Odpovědět
 Baobab 


po druhe svetove??? 

(20.10.2012 19:46:19)
Zeny pracovaly vzdycky. Pracovaly ve fabrikach, na statcich, v pradelnach, a vubec vsude mozne.
Doma byvaly selky (to ovsem neznamena, ze se nepodilely na vydelecne cinnosti, coz byla drina na poli), a taky panicky z lepsich vrstev, ktere si to mohly dovolit.
I deti driv chodily do prace, pracovavaly i v dolech.
Pravda, zeny vzdycky pracovaly za zlomek muzske mzdy, a dodnes se to nesrovnalo.
Odpovědět
 TS Garp 


Re: po druhe svetove??? 

(20.10.2012 19:53:07)
Nemám chuť se hádat, máš pravdu. Z hlediska společnosti k velkému zlomu po roce 1945 došlo. A o tom se bavím, - lidi do auta nelejí benzín protože chtějí ale proto že musí, a lejí ho tam tolik kolik auto spotřebuje nejmíň. Auto = rodina .... hodně zjednodušeno.
Odpovědět
 Etraska 
  • 

Re: . 

(21.10.2012 20:50:34)
Ano, vyrobí budoucí daňové poplatníky a taky budoucí důchodce...
Odpovědět
 Hanka 
  • 

Re: . 

(22.10.2012 8:09:41)
Budoucí důchodce celý život pracoval a něco po něm zůstalo. Teda pokud to nebyl celoživotní příjemce sociálních dávek a mnohonásobný rozmnožovatel, co má jen "právo" a práce je pro něj sprosté slovo.
Odpovědět
 kreditka 


Re: . 

(19.10.2012 19:32:05)
Ono jde taky o to že chlap je často živitel. Jestli někde budu makat za 10 čistýho a manžel za víc jak dvojnásobek, můžeš si sama domyslet kdo buidemít ošetřování, na kom visí uživení rodiny....
Odpovědět
 Katze 


Re: . 

(19.10.2012 22:34:47)
Ale dělat za víc neznamená automaticky dělat víc. Jsou i špatně placené "desetitisícové" profese, kde je člověk od nevidím do nevidím. Ženy nevyjímaje. Kdežto ten, kdo pracuje za dvacet může být denně ve tři doma - třeba.
Odpovědět
 Markéta, kluci 10 a 4 
  • 

Re: . 

(20.10.2012 7:31:52)
Moje zkušenost je taková, že otec se stará dokonce i za doby trvání manželství, když mu to žena umožní (a pak to taky vyžaduje). Pokud ženská stráví 2 krát tři roky RD a nechá na chlapovi to živení, není divu, že po jejím návratu do práce to skřípe a chlap nechápe, co se to po něm chce. A znám ženské, které za svého pobytu na RD ani nechtěly, aby se tatínek doma staral, protože přece živí. Můj muž, který od devatenácti bydlel sám a byl beze zbytku schopný se o sebe postarat, zvlčil, když jsem byla se starším na MD a kraťoučké RD (dohromady asi devět měsíců) a stálo dost úsilí ho po mém návratu do práce přesvědčit, že teď už zase pracujeme oba, tak si to i doma musíme někam podělit.
Odpovědět
 x x 


Re: . 

(20.10.2012 10:20:27)
Markéto ale je to prakticky přirozený vývoj věci, protože dítě je více závislé osobně na matce, než na otci. To jsi kojila jen 9 měsíců, nebo jak? Já prostě nedokážu dát 9-měsíční dítě někde do jesliček. A nevadí mi dělat chlapovi servis, protože on na to opravdu, ale fakt nemá čas. Jehho výdělek je cca sedminásobný, než co vydělám kdy já. Problém je ten, že dřív chlap dokáza ze svého platu uživit rodinu, dneska většinou stěží, proto musí makat oba na plný úvazek a to se na funkčnosti rodiny musí dřív nebo později projevit.
U nás je považován pojem žena v domácnosti spíše za sprosté slovo, na západě takových žen v domácnosti je relativně dost, prostě jejich náplní práce je péče o to, aby to doma fungovalo, což také není málo. Já se třeba necítím nijak ponížená nebo nedoceněná, že jsem doma již 8 let.
Odpovědět
 Lída + 4 


Re: . 

(20.10.2012 10:55:45)
No vidíš, Žubko, já zas bych nedělala full servis ani chlapovi, kterej by bral dvacetkrát tolik co já.~;) Nejsem a nehodlám bejt ničí služka.
Odpovědět
 kreditka 


Re: . 

(20.10.2012 12:13:45)
Ale to není o tom být služka, je to o rozdělení povinností. U Žubky chlap vydělává to je jeho "povinnost" starat se aby bylo co jíst a pdo. a Žubka má zase na starost domácnost a děti...když by můj chlap vydělával dost vyhovoval by nám stejný model, ale jelikož nevydělává tak se budem za pár let štvát oba mezi prací dětmi a domácností
Odpovědět
 Lída + 4 


Re: . 

(20.10.2012 12:21:50)
Kreditko, to je věc názoru... mně by to nevyhovovalo, ani kdyby chlap vydělával milión měsíčně.
Odpovědět
 Katka, kluci 10 a 13 
  • 

Re: . 

(20.10.2012 15:08:35)
To jsme na tom Lído stejně, já bych to tak taky nechtěla, ani kdyby nosil domů milion ... A souhlasím s názorem, že je trochu potíž, když je ženská řekněme 6 let doma a vytváří "full servis", že si pak rodina holt blbě zvyká, když je najednou se servis fuč. Kolikrát jsem tu četla "přece ho nemůžu nutit ještě vodit dítě do školky, když já jsem přece doma" To je prostě cesta do pekel...možná u ženských, které plánují už doma zůstat a jsou s tím v pohodě. Ale pokud se ženská chce časem vrátit do práce, musí na to famílii prostě nachystat. A "promluvit" s nimi, jak se píše ve článku, to moc nefunguje. Prostě musí být všichni zvyklí něco dělat a na trochu samostatnosti.
Odpovědět
 Muna 
  • 

Re: . 

(20.10.2012 11:52:07)
Zubko, zeny jako ty prispivaji ke stastnejsi spolecnosti :) maji doma spokojeneho chlapa a vychovanejsi deti. Chlapi potrebuji citit ze se o ne zena stara, nemyslim byt jim sluzkou, ale znate ""sam si varim, sam si peru...."" Neni pravda ze mamu v domacnosti nahradi stejne dobre au-pair nebo pani na hlidani. Spousta studii to potvrzuje, zvlast u deti nad 10 let je dulezite aby rodice na ne meli cas. Jen je krmit a oblekat nestaci.
Odpovědět
 Markéta 


Re: . 

(20.10.2012 15:43:49)
První jsem kojila osm měsíců, druhé rok a půl. S prvním jsem šla do práce po devítí měsících, s druhým po pěti, návrat do práce nemá s kojením nic společného. Do jesliček šli oba ve třech letech. První hlídala švagrová, druhého už jsem dali s manželem víceméně napůl, kombinace mého zkráceného úvazku a mužových směn (za pomoci babiček), to mi přišlo nejlepší.

Když jsem šla s prvním do práce, vydělávala jsem více než sedmkrát tolik co manžel, nijak mě teda nenapadlo po něm vyžadovat full service, on to po mě taky nechtěl. To snad proboha není otázka peněz.

Mě osobně je úplně ukradené,jestli je ženská v domácnosti nebo ne, nemám pocit, že je to důležité a ani nemám pocit,že se na to kouká nějak blbě. Je to v Čechách poměrně nezvyklé, tak je možné,že se nad tím tu a tam někdo pozastaví, ale když to někomu vyhovuje, proč ne. Ty ses taky pozastavila nad tím,že jsem kojila jen osm měsíců, měla bych se cítit dotčená?
Odpovědět
 Rigmor 


Re: . 

(21.10.2012 1:11:49)
Po nástupu do práce mi taky hned nedošlo, že není možné jet tak jako předtím, když jsem byla na rodičovské, kdy byla celá domácnost na mně. Ne že by muž nechtěl, ale byl zvyklý na svůj klídeček a já jsem jela druhou směnu a divila jsem se, že jsem tak nervní. Ale už jsme to sladili.
Jinak žijeme v zahraničí a jsme jedni z mála, kterí mají malé děti a pracují oba na plný úvazek. Když tak je muž třeba dva týdny pryč a ona to nějak zvládne, ale pak je zas nějaký čas muž pořád doma a dělá servis on. Taky tady mají víc dětí...
Odpovědět
 Laroa 


otec a péče o domásnost a děti 

(20.10.2012 14:09:56)
Milá Ireno, souhlasím s Vámi, na druhou stranu znám osobně otce, kteří zvládají péči o děti lépe, než matka - dokonce znám i dva případy, kdy po rozvodu zůstal otec sám s malými dětmi. Bohužel měli oba těžší získat děti do péče, ale díky okolnostem, které se před soudem prokázaly (že matka se o děti opravdu nedostatečně stará, její nový přítel je bije apod.), vše dopadlo nejlépe, jak mohlo. V těchto případech se tito otcové neučili pečovat o své děti až po rozvodu...
Odpovědět
 Laroa 


omlouvám se za překlep domásnost  

(20.10.2012 14:12:31)
:o)
Odpovědět
 Rigmor 


Nebo podpora částečných úvazků 

(19.10.2012 15:34:47)
To mi přijde ideálni pro rodinu s malými dětmi. Chápu, že pro zaměstnavatele už méně, ale celkový vliv na společnost pozitivní, myslím, že by měli lidi i víc dětí...
Odpovědět
 Dobra1 


Re: Nebo podpora částečných úvazků 

(20.10.2012 12:20:41)
Ono to pro ty zaměstnavatele bz taky kolikrát bylo výhodné, přece mít 3 lidi na plný úvazek, jeden onemocní nebo mu onemocní dítě, tak je na zbytek docela velký nápor. Mít tam ale lidí 5, některé na zkrácený úvazek, tak se jeden výpadek ani nepozná.

Jenže když to ti 2 odedřou, i když padají na ústa, tak co by se zaměstnavatel snažil přemýšlet, že.

Škoda, že náš stát při vymýšlení různých kokotin na snížení nezaměstanosti a snížení počtu pobíračů dávek nepodpoří právě zkrácené úvazky nějakou slevou na odvodech, aby si zaměstnavatelé aspoň trochu zvykli, že je to lepší. Pak by v tom leckde pokračovali, i kdyby následně odvodu za 2 poloviční úvazky byli stejné jako za 1 celý, protože by jim došlo, že je to pro ně fakt lepší.
Odpovědět
 x x 


Kecy 

(20.10.2012 10:14:55)
Jak je raálné skloubit péči o 4 děti s prací na plný úvazek v situaci kdy:
1. partnerův výdělek bude několikanásobně vyšší než můj, tj. je prioritní pro přežití rodiny
2. partner má časově i psychicky náročné zaměstnání, tj. vstává v 5:20 a domů se vrací často po 19. hodiny. Jak ho asi budu zapojovat do domácích prací, když často musí pracovat i o víkendu a má toho dost?
3. školky a družiny jsou u nás do 16. hodin, takže žádná možnost, jak pracovat na plný úvazek
4. částečné úvazky jsou naprosté sci-fi zde v ČR.

Nevím, v této situaci mám pocit, že moji práci na plný úvazek by rodina nepřežila. Protože u nás to není jen péče o domácnost, ale také o zahradu a plno věcí, které sebou přináší vlastnictví relativně velkého domu. Prostě zvládat ve dvou dospělých a 4 dětech 2 práce na plný úvazek je nemyslitelné...
Odpovědět
 Lída + 4 


Re: Kecy 

(20.10.2012 10:57:26)
Žubko, v tom případě si ale můžete platit chůvu, a tu a tam si pozvat zahradníka.
Odpovědět
 Jana038 


Chůva a zahradník 

(20.10.2012 11:39:12)
by stáli hodně velkou část toho druhého platu, nehledě na to, že ženská by přišla domů z práce urvaná stejně jak ten chlap. A pak úkoly, naučit se s dětmi (nebo je aspoň vyzkoušet), připravit věci na druhý den pro sebe, manžela, děti...

Já hledala práci na zkrácený úvazek 7 měsíců, poté, co mi nejmladší dcerku vzali do školky. Vzala jsem práci pokladní, za 6000 hrubého, přestože před první MD (rok 2000) jsem měla 19000 hrubého na celý úvazek.

Jo, rozhodla jsem se mít děti, tak jsem počítala s tím, že když se jim budu chtít věnovat, bude mě to něco stát - jak čas, tak peníze. Ale chtěla jsem to tak a mám to tak.

Dvě starší holčiny jsou dysortografičky, jedna z nich docela silná a neumím si představit přiletět v 6 večer domů z práce a začít druhou směnu doma.

Tohle by měl stát podpořit - ty zaměstnavatele, kteří rozdělí 1 pracovní místo na 2 apod. Vždyť by na tom i sám vydělal: ubylo by pobíratelů sociálních dávek, lidem by se aspoň trošku zvýšila kupní síla (takže stát by vybral na DPH, spotřební dani i dani z příjmů). A lidi by se nebáli v dnešní době mít ooděti...

Toť můj názor ~;)
Odpovědět
 Lída + 4 


Re: Chůva a zahradník 

(20.10.2012 12:06:50)
Jano, ty se s dětma doma učíš? Já teda jen naprosto výjimečně.
Odpovědět
 Markéta 
  • 

Re: Chůva a zahradník 

(20.10.2012 15:06:39)
Ano, já se také se synky doma učím, a nevidím na tom nic špatného. STarší ADHD, mladší dysgrafik; navíc takové věco jako opakování slovíček, násobilky sami zjevně nezvládnou. A za třetí mě docela baví s nimi probírat učivo z vlastivědy, z přírodovědy, dohledávat další věci, povídat si s nimi o tom, co je baví - samostatnost jistě, také se ji snažím podporovat, ale ne všechny děti jsou ideální, tabulkoví školáčci.
Odpovědět
 qwewerty 


Re: Chůva a zahradník 

(20.10.2012 20:15:51)
Markéto, to už jsme minimálně dvě, kdo se doma s dětmi učí :-)) Nedovedu si představit, že bych na ně nedohlédla a nepomohla jim, když probírají něco obtížnějšího (násobilku, vyjmenovaná slova, u starší procenta, úměrnost, větné členy, impresionismus :-). Taky jim půjčím třeba v knihovně knížku nebo DVD k probíranému učivu, jdeme do Planetária, když probírají Sluneční soustavu... A to ani žádné problémy s učením nemají. Myslela jsem, že je to úplně normální. Dokonce jim skoro každý den kontroluji známky a bavíme se o nich - proč něco třeba nevyšlo, čemu nerozumí, co potřebují víc procvičit.
Odpovědět
 kreditka 


Re: Chůva a zahradník 

(21.10.2012 18:27:53)
Tak to jsme minimálně tři, teda dcera chodí do školky, ale co ji do tý její pomotaný hlavičky nenacpu to neví....není to zvídavé dítko ~t~
Odpovědět
 Irena2 


Re: Chůva a zahradník 

(22.10.2012 9:12:09)
Ta moje taky teprve chodí do školky, no řekla bych ža zvídavá celkem je. A tím pádem taky pořád něco řešíme a "učíme" se. Nečekám, že ve škole bude tak samostatná, že bych o ní nevěděla. A myslím si, že JE to normální se s děckama učit. ~t~
Odpovědět
 Irena2 


Re: Chůva a zahradník 

(22.10.2012 9:15:09)
Jo a dovolit si chůvu, nebo zahrdníka... To jsem teda vážně zvědavá, jestli se na tohle někdy shrabeme. ~:-D Nemluvě o tom, že já mám třeba zahradu spíš na brambory, zeleninu, podzimní rytí a pod, a nehodlám z toho dělat "park" podle poslední módy.
Odpovědět
 TS Garp 


Re: Chůva a zahradník 

(20.10.2012 18:20:14)
dysortografičky: co to je jak se to projevuje?
Za odpo dík.
Odpovědět
 RaDus&holky 


Re: Chůva a zahradník 

(20.10.2012 20:01:43)
Potíže s pravopisem.
Někdy mám pocit, že tím trpí polovina národa, ale u většiny to je spíš lenost :-(
Odpovědět
 karel 
  • 

Re: Chůva a zahradník 

(22.10.2012 8:16:29)
I v naší rodině je to taky tak. Žena pracuje v soukromé školce teoreticky na 0,6, reálně víc. Protože vedení jí s poukazem "to zvládneš" stále přidává další a další práci. Ale má prostě cca 15% rodinných příjmů, tak je první na ráně v případě problému. Byla s dětmi (nemoci, porucha imunity, astma, ADDH....) přes 10 let doma.

U nás v práci se halt vyžaduje extrémní pružnost, poněkud vojenský režim, absolutní upřednostnění práce, 12 a víc hodin denně, schopnost během 24h odjet na 3 měsíce do ciziny, práce v noci, večer, o víkendu, doma, na dovolené...

Doma tak ještě třeba naučím 2x týdně něco děti, ale to je vše.

A učit je pravidelně je třeba, v řadě předmětů odcházejí nedotčení ze školy ani neví co s DÚ.
Odpovědět
 Markéta, kluci 10 a 4 
  • 

Re: Chůva a zahradník 

(22.10.2012 9:09:45)
Karle, pokud se můžu zeptat, ženě to takhle vyhovuje? Děti to vždycky nějak vstřebají, vím, že když můj muž byl v práci, která vyžadovala časté cestování, syn se prostě vyrovnal s tím, že tatínek není, nebo jen o víkendu. Já to vždycky v klidu vydržela tak čtyři týdny a pak už mi to šíleně vadilo, jednak mi prostě chlap chyběl jako osoba, a pak mě dralo, že je doma všechno na mě. My jsme teda oba chodili do práce.

Já jsem z práce s podobným režimem, který popisuješ, odešla, když byly malému dva a půl roku, přišlo mi strašně líto, že s ním jsem tak strašně málo. Byla jsem tam předtím dost dlouho, takže finančně jsme se slušně zabezpečili, nová práce byla platově někdě úplně jinde, ale pořád velmi slušně zaplacená.

A tobě to líto není, že jediné, co s dětmi zvládneš, je dvakrát týdně učení?
Odpovědět
 Karel 
  • 

Re: Chůva a zahradník 

(22.10.2012 9:33:52)
Žena toužila po tom, že bude do 1.třídy s dětma doma, jako to měla ona sama (byť částečně u babiček).

Částečně se to stalo nutností, kvůli diagnóze dcery, která nesměla do školky. Zaměstnavatel jí už nechtěl vzít zpět po první RD, protože oddělení rozpustili a všechny starší vyhodili (kvůli redukci platů). Takže z první RD šla na MD a druhou RD, pak požádala o 4. rok volna.

Pak ustála tu pokrovou hru, že se chce vrátit, takže jí dali výpověď s odstupným dle kolektivní smlouvy. Jenže dcerka rozhodně nemohla do MŠ, takže jsme zažádali o POB (PnP) a dostali ho (hodně pomohla doktorka). Ten měla dcera až do druhé třídy, protože prostě byla i 60% 3koln9 docházky doma.

Pak se žena začla pomalu vracet do práce, nikoli kvůli platu, ale kvůli jistotě, kdyby se se mnou něco stalo.

Ve svém oboru jsem zažil řadu zaměstnavatelů, ale podmínky byli skoro stejné, spoustu práce navíc, práce v noci, služební cesty. Jen někteří platili lépe, jiní hůře. A kdo byl "slušnější", často zkrachoval. Většinou jsem měl čuch a vypadl rok před koncem...

Manželka si tak užila například první půlrok v podstatě sama, byl jsem celé týdny na práci na druhé straně republiky. Před pěti lety zase půl roku v Německu atd.
Odpovědět
 Karel 
  • 

Re: Chůva a zahradník 

(22.10.2012 9:36:26)
Ještě bych dodal, že to celé se stalo hodně nutností, když jsme začali mít problém s bydlením. Měli jsme 1+1 u majitele a už to bylo neudržitelné a také vztahy se začali komplikovat. Takže jsme si museli vzít hypo...

Jestli je žena spokojená? V celku je, zná horší případy z okolí. Já jsem aspoň dost flexibilní, což její šéfová není, takže zvládnu část dětských doktorů atd...
Odpovědět
 kreditka 


Re: Kecy 

(20.10.2012 12:08:40)
To myslíš vážně? Najmou si chůvu, občs zahradníka a jíst budou tvrdý chleba a pírt vodu ze studánky....
Odpovědět
 Lída + 4 


Re: Kecy 

(20.10.2012 12:12:25)
Kreditko, pokud má její chlap takovej plat, tak by na to hlídání (nebo vyzvedávání ze školky/družiny) mít měli. A zahradu můžou případně převést na nízkoúdržbovou podobu. A pokud má nižší plat, než tady Žubka tvrdí, tak doma přiloží ploutev k dílu aspoň o víkendech.
Odpovědět
 kreditka 


Re: Kecy 

(20.10.2012 12:15:23)
Tady ale nejde o to kolik vydělává její manžel, spíš si myslím že Žubka chtěla ukázat že jsou podobmné rodiny, kde manžel má příjem daleko menší a pask skloubit práci a děti může být velký problém
Odpovědět
 Nessie a příšerky 


Re: Kecy 

(20.10.2012 16:47:29)
Lído, můžu se zeptat kde žiješ?
V mém okolí je naprosto běžné, že pracují oba na plný úvazek a zahradníka ani pomocnici nemají. Bohužel někteří žijí i od výplaty k výplatě ~d~

Rodiny kolem to mají různě - někdo má babičku, která pomáhá s vyzvedávání, hodně lidí má obrácené směny, takže se okolo dětí vystřídají. Já např. jsem ve školství, takže školku stíhám. Ale fakt neznám nikoho, kde by živil jen chlap a měli se dobře.

Jinak se přidávám k těm, co by do práce chodily i kdyby nemusely.
Odpovědět
 Lída + 4 


Re: Kecy 

(20.10.2012 19:41:51)
Nessie, pokud Žubka píše, že její manžel má příjem sedmkrát vyšší, než ona by byla vůbec schopná vydělat, řekla bych, že má tak aspoň 70 tisíc měsíčně, ne? A v tom případě by jim na pomoc v domácnosti zbejvat mělo.
Odpovědět
 kreditka 


Re: Kecy 

(20.10.2012 12:07:19)
Vzhledem k naší myšlenkové propojenosti tě asi nepřekvapí že s tebou naprosto souhlasím ~R^
Odpovědět
 Markéta 


Re: Kecy 

(20.10.2012 18:22:53)
Žubko, nutí tě někdo do té práce? Taky si nedovedu představit za tebou popsaných podmínek pracovat, čtyři děti a otec, který se doma vlastně nevyskytuje (přinejmenším většinu bdělého stavu dětí), to asi opravdu nejde, ledaže byste dohromady vydělali tolik, že si zaplatíte pro děti hlídání. Článek není o tom, že máš jít do práce, ale jak postupovat, když se tam rozhodneš jít, alespoň já jsem ho tak pochopila.
Odpovědět
 Eržika. 


Re: Kecy 

(22.10.2012 6:53:03)
Žubko, (a ostatní) znám spoustu mamin, co pracují od 7h do 15,30h. ~d~

A znám i samoživitelky, co to dávají – vcelku jim nic jiného nezbyde. Znám dokonce jednu, která 2x týdně chodí, když jsou děti na kroužku, dobrovolničit do nízkoprahového klubu...

Jinak já o dítěti škole do známek 2 včetně nic nechci vědět, vyšší vedu v patrnosti. ~j~
Odpovědět
 Makče dva kluci 


Re: Kecy 

(25.10.2012 18:04:20)
taky jsem pro aby se konečně někdo udeřil pořádně tam nahoře do palice a bylo víc pracovních míst pro ženy na zkrácený úvazek.tak aby si mohli děti zavést do školky i vyzvednout.Pokud nejsou babičky na placenou výpomoc nepomůžou ani dva platy stačit ne v našém okrese.Kde i chlap dělá za pár korun:-(
Odpovědět
 marpodka 


Už se na takový shon těším - HLAVNĚ, ABYCH SE MĚLA KAM VRÁTIT....  

(20.10.2012 11:45:25)
Ano, leckterá maminka se mi bude divit, ale opravdu se na návrat do práce těším a shon okolo toho, to je už to nejmenší. Řeším zrovna jestli se vůbec budu mít kam vrátit! Kolegyně mě sice zastupuje pouze po dobu mé rodičovské dovolené, ale už se začíná naťukávat "co, kdyby tam zůstala?". Při jejím nástupu se dušovala, jak se z její strany nemusím ničeho bát, že má potom už práci zajištěnou, tohle místo je jen na rozjezd a teď nespím, protože se jí na mé "teploučkém a velmi příjemném místě" zalíbilo! Ano, jsou zákony, které mě chrání, ale ty se dají velmi lehce obejít. Bohužel, napadá mě pouze jedna věta - máš děti = přicházíš o práci!!! Jsou tedy děti za trest? ANO!!! V dnešní době ano. ALE NELITUJI - JSOU TO NEJLEPŠÍ, CO MĚ V ŽIVOTĚ POTKALO. Sice se teď trápím, nespím a dumám, jak to dopadne, ale .... Takže shon - práce, domácnost, děti, kroužky atd... mi teď zrovna přijde jako úplná prkotinka. Přeji všem maminkám, které měly práci před nástupem na mateřskou a rodičovskou dovolenou, aby ji měly i po jejím ukončení!~;((
Odpovědět
 Dee Dee+2 kluci 


Re: Už se na takový shon těším - HLAVNĚ, ABYCH SE MĚLA KAM VRÁTIT....  

(20.10.2012 13:55:42)
marpodko, naprostý souhlas.Nevím,co je špatnýho na tom, že se kojí třeba jen 9 měsíců....současná doba je sice nastavená na opačný odezdikezdismus, než byla ta minulá.Minule se děti moc nekojily a odkládaly, dnes by se nejradši kojilo do nástupu na ZŠ a dětem se podřizuje vše. Já se do práce neskutečně těším a půjdu,co nejdřív.....nejsem typ,co by byl děštem prospěšný užírajíc se doma.

Druhá věc je bohužel neochota zaměstnavatelů na zkrácené úvazky, nebo neochota nějakým způsobem operativně řešit situace, kdy matka musí zůstat doma s nemocnými dětmi. To je děs.Já mám sice štěstí na rozumného zaměstnavatele, těch je bohužel v ČR brutální menšina....
Odpovědět
 Kreaty 


prosím autorky o vysvětlení tohoto výzkumu: 

(20.10.2012 16:33:15)
Pracující ženy často trpí pocity viny z nedostatku času na své děti. Výzkumy ale neprokazují, že by děti pracujících žen na tom ve svém vývoji byly hůř než děti žen v domácnosti ani, že dlouhodobý pobyt rodičů doma s dětmi znamená, že jim automaticky dávají to nejlepší. Děti pracujících rodičů mají dle výzkumů dobré předpoklady pro to být v budoucnu dobrými rodiči, mít důvěru ve své schopnosti a obstát i v pracovním světě.

????
Odpovědět
 Markéta 


Re: prosím autorky o vysvětlení tohoto výzkumu: 

(20.10.2012 18:17:59)
Že je jedno, jestli rodiče chodí nebo nechodí do práce.
Odpovědět
 Jája 
  • 

Re: Už se na takový shon těším - HLAVNĚ, ABYCH SE MĚLA KAM VRÁTIT....  

(20.10.2012 19:39:04)
Dee Dee, děti se kojily dost, ale někdo prostě nemohl a někdo nechtěl. Obecný trend byl ale dítě kojit, pokud možno co nejdéle. Těch, co tvrdí, že by to ublížilo figuře apod. je myslím fakt minimum, většina žen chce mít zdravě děti, a k tomu prostě kojení patří.
Odpovědět
 Dee Dee+2 kluci 


Re: Už se na takový shon těším - HLAVNĚ, ABYCH SE MĚLA KAM VRÁTIT....  

(21.10.2012 20:37:58)
Kojení ano,ale ne kojení do pár let věku dítěte.....a hlavně ne kojení za každou cenu-třeba zdravotních problémů matky. Píše ta,co teď kojí non stop svého novorozence a ráda.

Ale u prvního syna jsem si dala zastavit laktaci, abych přežila a setkala jsem se s mlčenlivými úšklebky.....dnes bych volila stejně.
Odpovědět
 Nessie a příšerky 


Re: Už se na takový shon těším - HLAVNĚ, ABYCH SE MĚLA KAM VRÁTIT....  

(20.10.2012 16:35:07)
Marpodko, já se ti teda nedivím. V práci jsem zpátky druhý rok a ještě se mi po mateřské nezastesklo. Kolotoč je to hrozný, ale jsem spojojená víc než doma.

Přeju, ať se máš kam vrátit. Vím o čem mluvím, taky mě vzali zpátky jen díky veliké náhodě a to jsem měla smlouvu na neurčito a nikdo se na mé místo netlačil.
Takže ~;((
Odpovědět
 P/L 


Re: Už se na takový shon těším - HLAVNĚ, ABYCH SE MĚLA KAM VRÁTIT....  

(20.10.2012 16:56:23)
no za mne... telefonat z prace asi ve dvou a pul letech maleho = zachrana moji psychiky i vztahu, chodim na tri dny na zkraceny uvazek, nezastavim se od rana do vecera, delam - jeli treba - i vecer, ale je to BOMBA. Rano se tesim do prace, vecer domu, psychicky odpocata... na materskou ja uz nikdy vice. Ale mozna je to tim, ze maly porad nemluvi a je to jednim slovem "umorny". Slava nasi jedine babicce a manzelovym smenam, obcas se doma "stridame" a nekdy se nevidime nekolik dni, ale jsem spokojena, vyrovnana, neco vydelam...
Odpovědět
 Nessie a příšerky 


Re: Už se na takový shon těším - HLAVNĚ, ABYCH SE MĚLA KAM VRÁTIT....  

(20.10.2012 17:11:22)
Taky jsem šla v dvou a půl mladšího.
Jak píše někdo výš, obou zaměstnaných rodičích nejde zvládat dům, zahrada, chod rodiny... Já vážně nezvládám, manžel dělá i odpoledne z domu, takže všechno je opravdu na mně. Máme tu bordel, rekonstruujeme a nějak to vázne, zahrada ladem, to fakt nestíhám. Ale nevadí mi to, neměnila bych.

Děti se snažím stíhat maximálně, po práci jedem na kolo, na bazén, zvládáme školkové táboráky atd. Přesto mi mladší dnes říká, že od Ježíška by si přál, aby maminka nechodila do práce. Dostal mě, výčitky občas mám ~7~
Odpovědět
 P/L 


Re: Už se na takový shon těším - HLAVNĚ, ABYCH SE MĚLA KAM VRÁTIT....  

(20.10.2012 17:15:44)
to ja nevim, jestli mi nekdy neco povi... zatim bohuzel mlci:((((

ale cas, kdy jsem s nim je "jeho" - prochazky, hriste, herny, bazen, vylet, hrani doma, kolo, sama pro sebe mam tak tech pet minut v posteli pred usnutim, takze vycitky nemam...zatim...ale za sebe vim, kdybych do ted byla doma, ze jsem vztekla netrpeliva hysterka, kdyz nejsem doma, hlida manzel = jine aktivity nebo babca = jine aktivity, skolka bohuzel zatim nefuguje, takze mi neprijde, ze by trpel...
Odpovědět
 Katka,kluci 10 a 13 
  • 

Re: Už se na takový shon těším - HLAVNĚ, ABYCH SE MĚLA KAM VRÁTIT....  

(20.10.2012 20:22:40)
Holky, pro malé je lepší, když mají pár hodin SPOKOJENOU mámu, která se na ně v práci těšila. než celý den zpruzelou a vyhořelou mámu, která se těší jen na to, až chvíli usnou....Nemluvím o miminech a batolatech, ale o školkáčích. Nemáte si co vyčítat, fakt.
Odpovědět
 Dzana 


Moderní doba 

(21.10.2012 9:28:37)
Já se těm úvahám vždycky musím trochu smát. To je totiž trend dnešní doby, že si někteří myslí, že musí být rodič s dětmi pořád, aby jim dal to nejlepší. A skoro si myslím, že to naopak ani dobře není. Teď nechci vůbec poškozovat ty, kteří to ani jinak dělat nemohou - ano, chodit s dětmi do práce je pro někoho nemožné (finančně, díky vzdálenosti, nemožnosti hlídání anebo díky druhu zaměstnání). Ale uvědomme si, že i dříve ženy normálně pracovaly, i když měly děti. Kupu dětí. Akorát holt nechodily do kanclu, nemocnice, obchodu, ale třeba pracovaly na poli. Děti si buď braly s sebou, nebo je pohlídala babička, sousedka... je to totéž, jako když matka s malými dětmi chodí na částečný úvazek do práce. Pořád se máme dobře a máme děti "hodně pro sebe". Na východ od nás žije spousta rodičů, kteří musí od dětí odjet do cizí země, aby na ně vydělávali. Berou to tak, že nejdůležitější je, aby se děti měly dobře. A nejedná se jen o otce rodin, ale i matky. A nikdo jim to nemůže mít za zlé. To bychom u nás asi nezvládli.
Taky přeji všem, aby našli práci nebo se mohli vrátit do té své. A myslím si, že po několikaleté pauze úplně bez zaměstnání je tnávrat opravdu těžký. určitě bych doporučovala si to nějak začít "zkoušet" - ten kurz možná vůbec není špatný nápad. Já mám štěstí v tom, že mám práci i zaměstnavatele, který částečný úvazek při RD umožňuje, ale chápu, že zdravotní sestra, prodavačka a spousta jiných tu šanci nemá. Takže fandím všem, aby to noční můra nebyla.
Jinak ty body celkem sedí - např. o snížení nároků na míru úklidu atd. ~;)
Odpovědět
 Jája 
  • 

Re: Moderní doba 

(21.10.2012 12:37:09)
Hmm, tak sousedka asi taky nehlídala denně a zadarmo. A o hlídání prarodiči, zatímco rodiče byli na poli jsem tu už psala. V naší rodině se dvě z osmi dětí utopily, když byly hlídány prarodiči, jedno na dvoře v močůvce vedle hnojiště. Tak to už teda zlatá školka, i kdyby si tam dítě na prolejzačce udělalo bouli.
Odpovědět
 kreditka 


Re: Moderní doba 

(21.10.2012 12:55:12)
Píšeš o lidech z východu, já s nimi nějaký čas pracovala, domů jezdily na necelé 4 týdny v roce...jo zabezpečily dětem co mohli pravda, ale když mi jedna Moldavanka vypravovala že když přijela domů dcerka ji vůbec nepoznala plakala a utíkala od ní pryč k babičce která se o ní stará tak sama říkala že takto by to přece vůbec být nemělo...Navíc tihle sezónní dělníci si pořizují většinou jenom jedno jediné dítě, které "pouze" odnosí a porodí a šup pryč...ty děti pak své rodiče vůbec neznají...
Odpovědět
 Edit 
  • 

Re: Moderní doba 

(21.10.2012 16:08:19)
Jsem zdr. sestra a na snížený úvazek pracuji už po druhé , prostě mám místo 16 služeb 8.......všechno jde když zaměstnavatel chce!!
Odpovědět
 Firenza 


znechucení 

(22.10.2012 13:00:21)
zdá se mi , že všichni, kdo diskutovali přede mnou mají pravdu. V článku popisovaná situace je mojí noční můrou a občas mi připraví bezesnou noc. shrnula jsem si to do bodů:
1. produktivita práce v ČR v soukr.firmách je z 99% srovnatelná se záp.Evropu ( někdy mám spíš pocit, že jsme záp. Evropu předběhli a blížíme se Číně (třeba při práci v supermarketech ) = tlak na výkon, časovou flexibilitu, odolnost vůči stresu je obrovský, jsi matka malých dětí chceš snížit úvazek? v soukromé firmě ?
Nezajímá, motivuje stát nějak firmy k částečným úvazkům? ne !
2. nízká kupní síla obyvatelstva, nízké reálné mzdy, vysoké ceny = tato kombinace nutí české ženy po své práci ještě obíhat akce v marketech, shánět oblečení po sekáčích, doma péct, zavařovat, zašívat a přešívat, v noci prohledávat internetové bazary, aby rodina s DVĚMA pracujícími dospělými a dvěma dětmi jakž takž vyšla. o věcech normálních na západ od nás jako paní na hlídání, jídlo o víkendu v restauraci, paní na úklid, ani nemluvím.
3. tlak na vzdělávání a volnočasové aktivity dětí. Nechodí tvé dítě na výtvarný kroužek, nedělá sport, nechodí na AJ ? Jak to ? To vám nezáleží na jeho vzdělání?
Odpověd´: A kdy to mám stíhat a kde na to mám vzít peníze? Výsledek = stres !
4. Další aspekt dnešní doby: Plat´te hypotéku, nebo stavebko pokud chcete slušně bydlet, plat´te si penzijní připojištění, plat´te si životní pojistku, ukládejte peníze dětem na zaplacení školného, plat´te si poplatky ve zdravotnictví ( zubař,rovnátka, brýle .....), bud´te připraveni pomoci finančně stárnoucím rodičům, vydělávejte, vydělávejte, vydělávejte, musíme zaplatit, zaplatit, zaplatit !!!
5. pomoc z rodiny: babičky jsou buď mladší a pak sami pracují anebo jsou starší a začínají spíš řešit své zdravotní problémy, nebo bydlí daleko. Šťastní jsou ti kterým mohou prarodiče pomoci, ale pravidlem to není
6. pomoc manžela: během 3-6ti let, kdy je žena na MD se manžel musí dvojnásobně ohánět v práci, povýší, vezme druhou práci, udělá pro zaměstnavatele cokoliv jen aby přinesl domů slušnou výplatu - a ted´má říct : "sorry šéfe já od září ty přesčasy a služebky už nebudu dělat-musím pomáhat více doma s dětmi." ? jde to , samozřejmě,ale jednoduché to taky není.

Můj osobní názor je, že do budoucna je 3letá mateřská neúnosná- bohužel. Myslím, že jsme poslední generace matek, která ji ještě může využít. Naše následovnice budou muset začít pracovat dříve, protože z rodičovského příspěvku a jednoho platu ( manžela) ta rodina nevyžije. Bohužel se to bude dít bez jakékoliv pomoci státu - žádné půlúvazky, žádné levné obecní jesle, žádná velká nabídka volných míst ve školkách a školách, žádné velké daňové úlevy pro pracující rodiče malých dětí, potraviny a spotřební zboží pro děti zatížené extrémně vysokým DPH bude nadále nutit české ženy táhnout 2 směny- práci+domácnost.
Takže jsem znechucena článkem, který se mi snaží vnutit myšlenku, že zásadní systémovou chybu(chyby) lze nahradit lepší organizací! Nesmysl!
Odpovědět
 Klarisanek 


Byla bych docela rada 

(22.10.2012 15:24:15)
kdyby v teto zemi se neplytvalo penezi na zakladani podobnych instituci a vydavani podobnych plkavych clanku, ale naopak kompetentni (a z nasich dani placeni urednici), se zamysleli nad tim, proc tu (narozdil od vyspelych statu) nefunguji zkracene pracovni uvazky, flexibilni pracovni doba, boj proti diskriminaci zen s detmi, firemni jesle, vyrazne danove ulevy pro rodiny, platova rovnopravnost, cenova dostupnost uklizecih sluzeb ci hlidani deti atd., atd. Neboli to, co by matkam OPRAVDU pomohlo, narozdil od techto vskutku "cennych" rad, ze mame brat veci s humorem a nadhledem, z kterych jaksi pochopime, ze kdyz to nahodou nezvladame, tak to neni problem v systemu, ale nas, protoze si nedokazeme zorganizovat cas.
Takze vazene: pokud si neumite vmestnat vas 40ti hodinovy program do 24 hodinoveho dne, jste neschopne!!!
Odpovědět
 Markéta,kluci 10 a 4 
  • 

Re: Byla bych docela rada 

(23.10.2012 9:29:31)
Deniso, jak k tomu dospěli v těch vyspělých zemích? Asi za to bojovaly ženské, předpokládám.

Myslím,že ve většině vyspělých zemí nemají tříletou RD (x krát za sebou) a nárok na desetidenní OČR x krát za sebou. To jsou prostě faktory, které zaměstnavatel bere v úvahu a protože většinou na tu RD u nás chodí ženské, často ji při výběru vyloučí, protože se toho bojí. Přijde mi to přirozené. Takže já bych řekla, že ta dlouhá RD plus možnost OČR je pro ženské značně diskvalifikující faktor.

Ideální by, podle mého, byla kratší RD plus možnost zkrácených úvazků, ale myslím, že to je názor, který se setká v ČR s velkým nesouhlasem ze strany matek, protože převládající názor je, že ženská má být doma s dítětem alespoň tři roky, protože je to nezbytné pro jeho zdravý vývoj.

Máš pravdu, že chybí motivace zaměstnavatelů ke zkráceným a flexibilním úvazkům, tady bych roli státu viděla.
Odpovědět
 Sonja, holky 11 a 6L, kluk 28M 


Re: Byla bych docela rada 

(23.10.2012 21:38:34)
Souhlasím. Né, že bych byla nadšená, ale máš pravdu... bohužel.
Máme teď třetího mimíse. Při našich holkách jsem stíhala celkem bez potíží vystudovat při zkráceném úvazku i VOŠku. Dělala jsem absolventskou práci na téma ochoty žen na MD/RD k možnostem práce na zkrácené pracovní úvazky. I přes to, že jsem na této práci pracovala tři roky, nemohla jsem si z časových a finančních hledisek rozšířit svůj výzkum na celou ČR, ale jen na náš velký okres Příbram. Měla jsem přes 162 respondentek, což není na jeden okres málo. Je pravda, že téměř polovina z nich se potýkala s problémem náhradní péče o dítě, když by byly v práci, ale na druhou stranu i 22% z nich si chtěl užít MD/RD v plném rozsahu. Další problém, proč do toho zaměstnavatelů nejde je nedostatečná právní úprava těchto úvazků. Jsem ženská bojovnice, miluji svoje děti a miluji být matkou tří (klidně i čtyř dětí), ale taky nechci být "pipina", co sedí do tří let věku dítěte na zadku v iluzi, že jen já můžu dát našim dětem to nejlepší. To není pravda - už při pohledu nazpět, kdy se o děti starali prarodiče, kteří předávali svoje zkušenosti a znalosti (vím, i moji rodiče pracují ~:() a jejich rodiče se starali o zabezpečení potravy a bezpečí nejen pro svoje děti, ale i pro svoje vlastní rodiče. Proto jsem si zvolila tohle téma, abych dokázala našemu úřadu práce, že to chce opravdu změnu. Ale docela jsem narazila, protože jsem byla překvapená od dotázaných, že i kdyby měly možnost práce na zkrácené prac.úvazky, stejně by zkrátili svojí MD/RD v průměru jen o 6 měsíců, tedy by se vrátily do práce mezi 3 a 4 rokem dítěte! To zaměstnavatele vůbec nevytrhne, když už si našel (třeba i dočasnou) náhradu.

Navíc, ochota těchto žen dojíždět za prací byla v průměru jen do 28 km... a najít práci v okruhu cca 30 km od domova je taky o štěstí. A chápu, že čím více dětí žena měla, tím kratší vzdálenost byla ochotna ujet. Byla jsem tak nažhavená, abych dokázala, že mám pravdu v tom, že tady chybí jen ochota zaměstnavatelů a legislativy k úpravě pracovních podmínek pro ženy na MD/RD, až jsem z tohohle výzkumu byla docela zklamaná.

Není nás, ženy, mnoho, které chceme při dětech dělat i něco jiného, než vařit, prát, uklízet, starat se o zahradu, dům, manžela, děti a udržovat teplo rodinného krbu. Ale pravda je, že v demokrat.státu by měla být možnost volby, a ta tu částečně chybí. Jsem na tom asi dobře, protože mohu pracovat na zkrácený úvazek při třech dětech, dodělávat VŠ, starat se o naše ratolesti a všechno tohle, ale jen do té doby, než si spočtu, že po zaplacení chůvy (třeba i babičky, protože by musela odejít do předčasného důchodu), můžu mít taky míň, než mám na RD ~:( a to je něco, co stojí za úvahu.

Pokud některá víte, kam se obrátit s různými analýzami, statistikami atd., aby se něco změnilo v legislativě, sem s tím... budu bojovat dál :-)
Odpovědět
 Klarisanek 


Re: Byla bych docela rada 

(24.10.2012 10:22:29)
Zajimavy pruzkum. Ja bych jen dodala, ze ochota je potreba skutecne na obou stranach. Ale hlavni problem pri vytvareni mist na zkracene uvazky vidim predevsim v legislative spocivajici v tom, ze zamestnavatel musi doslova umyvat zamestnanci zadek. V jinych statech je normalni, ze se o svoje pojisteni a dane stara kazdy sam. Bud je schopen si vse zpracovat sam nebo si uhradi sveho poradce, ale neni tim zatizen zamestnavatel jako u nas, ktery musi ze sveho hradit mzdove ucetni a nest zodpovednost za spravne zpracovani. Ja, jakozto byvala mzdova ucetni vzdycky rozmlouvala svemu zamestnavateli, kdyz chtel vytvaret zkracene uvazky, protoze jsem to proste nestihala. Takze kdyz jsem dnes na druhe strane barikady, tak se ani nedivim, ze me nikdo zamestnat na zkraceny uvazek nechce.
Odpovědět
Máme rádi miminka

Zajímavé recepty

Vložte recept

Další recepty nalezte zde


(C) 1999-2023 Rodina Online, všechna práva vyhrazena.


Četnost a původ příjmení najdete na Příjmení.cz. Nejoblíbenější jména a význam jmen na Křestníjméno.cz. Pokud hledáte rýmy na české slovo, použijte Rýmovač.cz.

Všechny informace uvedené na těchto stránkách jsou obecné povahy a jejich používání je plně ve vaší odpovědnosti.
Jakékoliv otázky zdraví vašeho nebo vašich dětí je nutné vždy řešit s vaším lékařem.

Publikační systém WebToDate.