| Sklizen Ruzova |
 |
(20.6.2018 22:43:33)
Rozhodla jsem se podat výpověď, nahlásil jsem to šéfové s tím, že ji dám podepsat výpověď teď v červnu, ať mi běží dvouměsíční výpovědní lhůta. Tak lehce to prý nejde, mám sjednanou schůzku s hlavní šéfovou a musím ji říct konkrétní důvody k výpovědi. Ty jsem ale řekla už své sefce, prý to nestačí. Je tohle normální jednani? Nevím, proč tam mám jít, nechápu to, výpověď dávám poprve v životě. Je tohle normál i postup?
|
| SleepWell |
|
(20.6.2018 22:47:25)
najdi si na internetu sablonu.
Duvody davat nemusis, natoz abys obhajovala proc chces odejit. Pustit te musi.
Jednu kopii si nech podepsat jako prevzeti (!). Pobezi ti dvoumesicni lhuta (takze jestli to myslis vazne, nech si podepsat prevzeti pred koncem mesice).
|
| Hr.ouda | 
|
(20.6.2018 22:49:43)
pokud s nimi nechce mluvit a má podezření, že by to nepodepsali, může to normálně poslat doporučeně , ne?
|
| SleepWell |
|
(20.6.2018 22:51:32)
to muze. krajni moznost. Spis si myslim, ze se toho zakladatelka moc boji. Klidne muze byt jeji sefova nejaka jeste nova, co si s tim nevi rady. Nebo tisic dalsich duvodu. Nemyslim si, ze by ji nekdo dusil, maximalne ji nabidou vic kdyz zustane.
|
| Sklizen Ruzova |
|
(20.6.2018 22:53:12)
Jsem tam víc jak deset let a moje šéfové a ta druhá ještě dele
|
|
|
|
| Sklizen Ruzova |
|
(20.6.2018 22:50:56)
Ano, výpověď mám napsanou, chtěla jsem ji v pondělí dát sefce k podpisu, mluvila jsem s ní po telefonu a řekla mi, že musím jít za tou hlavní sefkou, jdu tam příští týden.
|
| SleepWell |
|
(20.6.2018 22:53:36)
pocitala bych s tim, ze ji bude zajimat proc odchazi, to by zajimalo kazdeho sefa, proc zamestnanci odchazi (zdravotni duvody, rodinne duvody, lepsi nabidka jinde, touha po zmene pracovni pozice, pocit, ze v soucasne praci dostatecne profesne nerostu a tak dal.) Pro zamestnavatele je to zpetna vazba.
|
|
|
|
| Hr.ouda |
|
(20.6.2018 22:48:30)
ne, nemusíš to vysvětlovat
kdybys chtěla jít hned, dohodou o rozvázání, tak bys to s nima prijednat musela a přesvědčit je, aby ti vyšli vstříc, ale když dáváš standardí výpoveď, takse nimi vůbec nemusíš bavit. Když ji dáš ted, lhůta plyne od prvního července.
|
|
| SleepWell |
|
(20.6.2018 22:49:22)
jinak je mozne, ze tvoje sefova nema pravomoc prijmout vypoved (napr. pouze teamleader) a proto to resi hlavni sefova. Zalesi jak to mate nastavene. Za hlavni sefovou bych klidne zasla, rovnou bych vzala vypoved, at to podepise.
|
| Sklizen Ruzova |
|
(20.6.2018 22:52:33)
Kolegyni na nižší pozici výpověď teď podepsala. V minulosti taky nebyl problém. Prý je to teď novinka u nás. Ale přijde mi to divné prostě
|
| SleepWell |
|
(20.6.2018 22:54:21)
jestli jste korporace, tak tam se dejou ruzny veci :)
ale fakt je mozny, ze te chce premluvit a nabidne ti vyssi plat.
|
| Sklizen Ruzova |
|
(20.6.2018 22:57:00)
Vyšší plat určitě ne, máme daně základy a s tím se nehybe, max osobní může navysit
|
|
|
|
| žiraf | 
|
(21.6.2018 17:30:22)
Vždyť lze dát výpověď i do podatelny/sekretariátu (pokud je) a převzetí si nechat potvrdit tam.
|
|
|
| Sklizen Ruzova |
|
(20.6.2018 22:58:25)
Důvodu je více. Jdu tam příští týden, takže to stihnu do konce měsíce, max mě asi bude přemlouvat, ať zůstanu?
|
|
|
V její náručí
Festival Svátky písní OlomoucOlomouc 
Jedna země, jeden králČeská Lípa 
Karneval zvířatPraha 1 
Za Babičkou Boženy Němcové do RatibořicNáchod 
Ondrášova valaškaVsetín 
Festival Svátky písní Olomouc
Jedna země, jeden král
Karneval zvířat
Za Babičkou Boženy Němcové do Ratibořic
Ondrášova valaška
Bramborová roláda s masem/Simča, dcery *1988 a 1997
Košíčky Mon Cheri/Simča, dcery *1988 a 1997
Čokoládový krém/Simča, dcery *1988 a 1997
Churros/Simča, dcery *1988 a 1997
Banánové omeletky/Simča, dcery *1988 a 1997
Brusinkový punč/Simča, dcery *1988 a 1997
Pedrocotta (smetanový dezert s želé Pedro)/
Citronový gel a krém (Lemon curd)/Simča, dcery *1988 a 1997
Tvarohový chesecake/Simča, dcery *1988 a 1997
Dýňoví šneci/Simča, dcery *1988 a 1997
Pedrocotta (smetanový dezert s želé Pedro)