Bernardetta |
|
(12.5.2016 13:57:14) Ahoj, chci si tady trochu posmutnit. Už šest měsíců nemůžu najít práci v oblasti administrativy. Anglicky mluvím plynně, počítače taky zvládám. Praxi mám dlouhou. Napadá mě, jestli nejsem stará? Bude mi 40. Ale takhle dlouho bez práce jsem nikdy nebyla, tak nevím, čím to může být. Byl jste někdo dlouho bez práce?
|
mrakova |
|
(12.5.2016 13:59:43) No vidíš, a v novinách píší, že je nedostatek pracovníků a rekordně nízká nezaměstnanost a je třeba sem dovážet pracovníky z Východu. Jak to tedy je? Jinak půl roku není zase tak dlouhá doba. Problém je, že v administrativě chce dnes pracovat skoro každý, takže na jedno místo se přihlásí klidně 150 uchazečů. Tudíž velká konkurence.
|
magrata1 |
|
(12.5.2016 14:04:16) problém je, že by většinou chtěli absolventa s dvacetiletou praxí, aby málo bral a moc dal
|
|
kreditka |
|
(12.5.2016 14:08:16) Ono hlavně v administrativě platí ve velkém protekce tam se dosazují děti kamarádů a příbuzných
|
mrakova |
|
(12.5.2016 14:12:50) To bych netvrdila, v Praze se těžko budou dosazovat jen děti příbuzných a známí. Tam je míst tolik, že se tam snad dostanou i lidi bez známostí. Hlavně u velkých nadnárodních společností. Třeba ta různá centra sdílených služeb, kde se provádí různé jednodušší ekonomické operace, a vyžaduje se často znalost 2 jazyků, tak tam bych viděla šance.
|
|
|
|
. . |
|
(12.5.2016 14:12:55) 40 je v pohodě, tím to nebude. Zvou tě aspoň na pohovor? Pokud ne, tak:
1) Odpovídáš na inzeráty, jejich požadavky splňuješ (respektive tvoje CV uvádí, že vyhovuješ)?
2) Máš dobře napsaný životopis? Bez děr v praxi, bez chyb, přehledný, aktuální?
|
mrakova |
|
(12.5.2016 14:14:36) To nemusí být životopisem, jak píši, na jednu pozici připadá třeba 100 a více uchazečů, takže spíš by byla náhoda, kdyby člověk hned uspěl. Podmínky může splňovat klidně 30 uchazečů. A 40 není vysoký věk, ale co si budeme říkat, v těch nadnárodních společnostech zabývajících se administrativou pracují často spíše mladší lidé. Od absolventů po věk 35 apod.
|
Ornelka |
|
(12.5.2016 14:23:25) Souhlas s mrakovou. Opravdu se na jednu administrativní pozici hlásí i přes 100 uchazečů. A tu informaci mám z první ruky, skutečně se na jedno místo v jednom nejmenovaném podniku hlásilo přes 100 uchazečů.Praha to sice nebyla, ale bylo to druhé největší město v ČR.
|
Carollyn |
|
(12.5.2016 14:30:04) Na administrativu je skutečně nával, stejně tak do státního sektoru, tam prostě chodí běžně 200 uchazečů o místo (krajský úřad). Jinak místa asi jsou, ale hlavně ve službách, pořád někde vidím, že hledají prodavačky, číšníky, kuchaře, dokonce cukráře, ale to není až tak placené, takže zájem asi není tak velký
|
mrakova |
|
(12.5.2016 14:36:15) Ano, je hodně pracovních pozic, ale spíše těch ve výrobě, v obchodech apod., kde jsou ne vždy vyhovující pracovní podmínky a mzda.
|
Carollyn |
|
(12.5.2016 14:45:28) Svářeč nebo seřizovač CNC strojů, to je asi terno! Až budu zase hledat práci, udělám si kurz na ty CNC stroje a budu ve vatě !
|
Lída+2 |
|
(12.5.2016 16:41:01) Stačí když to budeš umět naprogramovat, to dělají lidí v kanclu. A tisknou papír a donesou to na dílnu.
A není to těžké....takový hraní s počítačem, jak to nazvaly kdysi děti, když to viděli.
|
Koulička M |
|
(12.5.2016 16:53:21) U nás si programují CNC přímo chlapi na dílně, žádný kancl.
|
|
|
|
|
Ornelka |
|
(12.5.2016 14:40:47) Ano a to ještě ty administrativní místa ruší. Když jsem odcházela na mateřskou, tak moje místo jednoduše zrušili a moji práci rozdělili zbývajícím.
A když odcházela mamka do důchodu, tak za ni chodilo xy spolupracovníků a známých, aby se přimluvila, aby to místo po ní dali jejim příbuzným či známým. Nakonec to dopadlo nejklasičtěji, jak to jen dopadnout mohlo. Šéf si tam přivedl vlastní známou
|
|
|
|
|
Bernardetta |
|
(12.5.2016 14:14:48) Na pohovory mě jakž takž zvou. Neprojdu prvním kolem. Díry v životopise nemám.
|
Kafe |
|
(12.5.2016 14:16:45) Bernadette - máš na pohovory připravené otázky týkající se náplni práce, nějaké speciální otázky třeba o produktech firmy, jejich srovnání s konkurencí, apod.? Když se uchazeč ptá a ptá se k věci, tak to dává punc profesionality.
|
|
. . |
|
(12.5.2016 14:36:15) Takže pokud na pohovor ano, pak to může být sebeprezentací tam. Zkusila bych zapracovat na přiměřeném sebevědomí (ani uťápnutost, ani mistr světa), klasické záležitosti nonverbální komunikace (příjemné podání ruky, oční kontakt, oblečení atd... - najdi si na internetu).
Samozřejmě jde o to, že na admin. pozice se hlásí hodně uchazečů (jak píšou i jiné zde), takže si zaměstnavatel může hodně vybírat. A pak rozhodují opravdu drobnosti včetně osobních sympatií.
Nemá ale smysl něco dělat jen "jako" (sebevědomí), je třeba se tak cítit, být vnitřně přesvědčená, že já jsem ta pravá pro ně.
Jo a kromě toho, co umíš z oboru, je nutné si k pohovoru připravit i povědomí o zaměstnavateli. (Uchazeč, který nebyl schopen ani správně vyslovit název naší firmy, to u mě zrovna nevyhrával...)
|
Bernardetta |
|
(12.5.2016 14:39:56) Ještě chvíli budu hledat a žádné sebevědomí už mít nebudu. O zaměstnavateli se snažím samozřejmě zjistit co nejvíc
|
|
Melounová |
|
(12.5.2016 16:51:24) Pamětliva obdobných doporučení jsem šla před časem na pohovor do Svazu včelařů. Věděla jsem, kolik včelařů je registrovaných, kolik mají registrovaných včelstev atd. Bohužel nic z toho je nezajímalo. Bylo to spíše psycho - proč máme vybrat právě vás, jaké máte vlastnosti, které pro vás hovoří, charakterizujte se deseti slovy.....No nevzali mě, v tomhle prostě nevypadám přesvědčivě, připadá mi to úplně hloupý. Dalo by se to asi naučit jako herecká etuda k přijímačkám na konzervatoř. Naštěstí jsem se za krátko dostala jinam i bez šaškáren. Ale od včelařů, kde to vypadalo jako za socialismu v Okrese na severu, jsem pohovor tohoto charakteru nečekala.
|
|
Hanka 75 |
|
(14.5.2016 9:18:55)
nemluvit moc o konfliktech v předchozích zaměstnáních, i kdyby to bylo vinou předchozího šéfa, kolektivu atd. a byl to důvod k ukončení předchozího prac. poměru nikdo nechce potížistu a neloajálního pracovníka (který později bude firmu pomlouvat)
|
|
|
|
|
Kafe |
|
(12.5.2016 14:15:15) Nemáš malé děti? Hlásíš se na místa vyžadující nějaké speciálnější znalosti či i absolventská? Máš dobře napsaný životopis?
Práci se chystám hledat na konci roku. Na zkrácený úvazek. Tak uvidím.
|
Bernardetta |
|
(12.5.2016 14:18:37) Dítě mám odrostlé. Hlásím se i na absolventská místa. Ani nechci moc peněz. Tak jsem možná hnusná, jinak nevím, když to nebude ten věk. Ale dřív jsem vždycky našla práci bez problémů.
|
Kafe |
|
(12.5.2016 14:19:35) Spíše se hlaš na místa seniorská, než juniorská. Bude tam menší nával.
|
|
mrakova |
|
(12.5.2016 14:20:55) A kolik chceš peněz, třeba chtějí ostatní méně. Situace na trhu práce se změnila, nemůžeš čekat, že je to tak, jak to bylo před 10 lety. Ačkoliv noviny hovoří obráceně. Firmy si prý zaměstnance předcházejí a přetahují a lidí je nedostatek. No sama teď vidíš, jak to je. A to jsi v Praze, kde je nezaměstnanost nejnižší. Co potom mají říkat lidé z jiných měst? To víš, pozice různých asistentek a sekretářek už pomalu mizí a nejsou potřeba.
|
|
|
|
Rose,2růžičky,1kvítek-01,07,12 |
|
(12.5.2016 14:20:07) jsem na tom stejně potřebuju práci min. za 20 (abych pokryla náklady na školku a dojíždění), hledám v oboru ve kterém mám praxi, chodím po pohovorech a nic... buď jsem totálně nesympatická, moc stará nebo nevím... nejhorší je, že když někdo slyší, že nemůžu najít práci v praze, kouká na mně jako na neschopného idiota... začínám mít pocit, že na tom asi něco bude...
|
mrakova |
|
(12.5.2016 14:22:49) Jo jo, podle článků v novinách bych také měla pocit, že člověk si dnes může vybírat z hromady pracovních nabídek. Realita je ovšem jiná. Však vidíte. Je to dáno velkou konkurencí. Nemusíte být neschopné, ale pokud se na místo hlásí třeba 50 uchazečů, tak je to spíš otázka náhody, jestli vyberou vás nebo někoho jiného.
|
|
mrakova |
|
(12.5.2016 14:22:50) Jo jo, podle článků v novinách bych také měla pocit, že člověk si dnes může vybírat z hromady pracovních nabídek. Realita je ovšem jiná. Však vidíte. Je to dáno velkou konkurencí. Nemusíte být neschopné, ale pokud se na místo hlásí třeba 50 uchazečů, tak je to spíš otázka náhody, jestli vyberou vás nebo někoho jiného.
|
|
mrakova |
|
(12.5.2016 14:22:50) Jo jo, podle článků v novinách bych také měla pocit, že člověk si dnes může vybírat z hromady pracovních nabídek. Realita je ovšem jiná. Však vidíte. Je to dáno velkou konkurencí. Nemusíte být neschopné, ale pokud se na místo hlásí třeba 50 uchazečů, tak je to spíš otázka náhody, jestli vyberou vás nebo někoho jiného.
|
|
Bernardetta |
|
(12.5.2016 14:27:23) Ahoj Rose, to jsem ráda, že v tom nejsem sama. Nemyslím si, že bych byla nesympatická, jsem pozitivní člověk s úsměvem na líci (většinou). Musíme holt doufat, mraková má pravdu v tom, že je velká konkurence
|
Drop |
|
(12.5.2016 14:46:20) každý týden mám v mailu z ministrstva zahr. věcí nádherná místa, ředitelé odborů a tak, zkus pohledat, ani nevím proč mi to chodá, někdy jsem se zřejmě někde přihlásila, ve veřejné správě v praze se to údajně /mám to z velmi blízkého zdroje/ dost točí, každý měsíc jiný referent, zkus pohledat a zkoušej i příspěvkové organizace, museum, knihovny a další
|
mrakova |
|
(12.5.2016 15:07:00) Commer - tak jistě se dostane na ministerstvo na ředitele odboru. Je vidět, že jsi dlouho nepracovala. Mám tam známého a tam jsou takové tlaky a známosti, že tam je velmi malá šance dostat se normálním způsobem.
|
|
nordica |
|
(12.5.2016 15:51:34) Commer, tak Tos mne fakt pobavila - ředitelé odborů na zamini - chacha !! Víš, že i ti stávající musí dělat konkurzy podle služebního zákona a víš, že zrovna tohle ministerstvo je pověstné tím, že se tam vybírá podle specifických politických/zájmových kritérií? Aby to bylo politicky vyvážené pro všechny zástupce a chráněnce partají? Ted´tam zrovna probíhají ohromné šachy v souvislosti se jmenováním nových velvyslanců a bojem o jednotlivé odbory. To, že Ti chodí nějaké maily nic neznamená, prostě to počítač automaticky vygeneruje. Je vidět, že žiješ opravdu někde jinde, zakladatelce, která hledá adiminstrativní pozici tohle fakt nepomůže. Zakladatelko, koukni se na stránky Skandinávského domu, hledaly se přes něj pozice pro různá nadnárodní centra služeb - angličtina by tam snad stačila.
|
Drop |
|
(12.5.2016 16:03:18) Nordico, a proč ji to asi píšu, nevíš? Třeba proto, že se tam teď mění hodně pozic?
|
nordica |
|
(12.5.2016 16:09:58) Commer, fakt jsi tak naivní nebo máš problém s porozuměním psaného textu? Jó, vono se tam zrovna přeobsazuje !
|
|
|
|
Simeona+3 |
|
(12.5.2016 22:17:15) Ta inzerce není fiktivní, oni musejí vypsat výběrka na místa podle služebního zákona. Jiná věc je, že z uchazečů to má největší šanci vyhrát ten, který se už na tom místě osvědčil. Připadá mi to logické.
|
|
|
|
|
Dana |
|
(12.5.2016 17:18:28) V Praze je velký nával na kancelářské pozice. Skoro všude, i na lepší recepční, chtějí vysokou školu, alespoň bakaláře. V kanceláři se každý drží zuby nehty, taková místa se neopouštějí. A také se obsazují ze známosti. Znám víc takových, které třeba mají střední ekonomickou školu, vypadají dobře, mají praxi a stejně o místo v kanceláři nezavadí. Tak pracují v call centrech nebo ve výdejích v e-shopech či v recepcích hotelů. Hlavně to chce mít ve čtyřiceti nějakou specializaci, třeba účetní nebo z logistiky. A umět dnes dobře angličtinu se jaksi samozřejmě předpokládá ve většině kancelářských pozic. Kdyby k tomu byl alespoň ještě další jazyk.
|
|
|