Je to vážně tak ...
Milé maminky,
je to vážně tak, v zákonu o SSP tahle díra je. Stručně - pro nárok na rodičovský příspěvek se zkoumá (kromě jiného) příjem:
a) z výdělečné činnosti - a to je dle citovaného zákona skutečně pouze taková činnost v ČR, která zakládá účast na nemocenském pojištění - a to dohoda o provedení práce není
b)z činnosti osoby samostatně výdělečně činné (OSVČ), která se za takovou považuje pro účely důchodového pojištění.
U těchto dvou činností nesmí příjem přesáhnout částku živ. minima na osobní potřeby rodiče.
Také se zkoumá výdělečná činnost v zahraničí, ta zcela vylučuje výplatu rod. příspěvku, a to bez ohledu na výši příjmu z této činnosti.
Takže je skutečně teoretická možnost, že pokud seženete někoho, kdo s vámi bude pořád dokola sepisovat dohody o provedení práce, můžete pracovat a k tomu pobírat oněch (dle předešlých ohlasů) směšných Kč 2409,-. Otázka je, co bude zaměstnavatel vykládat OSSZ či ÚP, až přijdou na kontrolu a tohle uvidí ...
Radka
Odpovědět